【來(lái)源：漯河市金融工作局_銀行動(dòng)態(tài)】
雙匯財(cái)務(wù)公司高度重視流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)管理，落實(shí)流動(dòng)性管理部門責(zé)任制，建立各業(yè)務(wù)部門間的聯(lián)動(dòng)監(jiān)測(cè)機(jī)制，有效防范流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)。2022年上半年，月均流動(dòng)性比例達(dá)到66.77%，高于監(jiān)管要求41.77個(gè)百分點(diǎn)，高于監(jiān)管評(píng)級(jí)滿分要求16.77個(gè)百分點(diǎn)。主要措施有：
一、建立完善的流動(dòng)性管理聯(lián)動(dòng)機(jī)制，指定流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)管理牽頭部門和責(zé)任部門，明確工作職責(zé)和工作流程，每月進(jìn)行不低于8次流動(dòng)性指標(biāo)實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)，增強(qiáng)部門間流動(dòng)性管理的協(xié)調(diào)配合，確保流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)的全流程管理。
二、將流動(dòng)性管理納入績(jī)效考核內(nèi)容，與月度績(jī)效薪酬掛鉤，每月月初由風(fēng)險(xiǎn)管理部對(duì)各業(yè)務(wù)部門流動(dòng)性資產(chǎn)和流動(dòng)性負(fù)債情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)，出現(xiàn)流動(dòng)性比例不達(dá)標(biāo)的，對(duì)部門經(jīng)理月度績(jī)效進(jìn)行考核。
三、增強(qiáng)與成員單位的業(yè)務(wù)聯(lián)動(dòng)，根據(jù)成員單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，科學(xué)把握信貸業(yè)務(wù)到期時(shí)間節(jié)點(diǎn)，適時(shí)調(diào)整流動(dòng)性資產(chǎn)，確保流動(dòng)性指標(biāo)不低于監(jiān)管要求且處于合理區(qū)間。
四、按季開展流動(dòng)性壓力測(cè)試，以實(shí)際業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)為基數(shù)，通過(guò)設(shè)定假設(shè)情景，分析流動(dòng)性資產(chǎn)和流動(dòng)性負(fù)債在高中低不同波動(dòng)幅度時(shí)對(duì)流動(dòng)性的影響，制定可行性完善措施，提高流動(dòng)性達(dá)標(biāo)應(yīng)急處置能力。
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