或許模仿是成功路上的一條捷徑，但他并不意味著一定能成功。一步錯步步錯，朝著錯的方向邁進(jìn)半步，就會少了一分支撐。
一致性與連貫性極為重要，產(chǎn)品的缺點將打擊你的利潤，致使你被競爭者給比下去。以使“用者個人化”引到產(chǎn)品和服務(wù)，以“員工個人化”來塑造公司文化和創(chuàng)新能力，以“自身個人化”獲得自由和愜意的人生。
喬布斯曾說過：“我過去認(rèn)為一位出色的人才能頂替兩名平庸員工，但現(xiàn)在我認(rèn)為能頂替50名?！?/p>
出奇方能致勝。沒有異于他人的思維，只是一味地跟著別人走，那么，我們就很難與眾不同，很難比他人更出色。
只有勇于打破常規(guī)，打破既有的游戲規(guī)則，我們才能發(fā)現(xiàn)人生成功的捷徑和機(jī)遇。這是因為常規(guī)是基于人們過去的經(jīng)驗行成，而新的世界卻已不同于過去的新方式出現(xiàn)。
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